在网上注单检测提不了款怎么办？还是有办法解决的【网络平台注单异常不出款】

网上转账账号和账户名称不相符,交易还可以成功吗?

1、网银转账开户名和卡号不一致，转帐能成功吗 若是从招商银行一卡通转出，当转账交易资料到达对方银行后，对方工作人员会核对收款方资讯。如果收款方账号、姓名、开户行不符，一般会做退回处理。同城跨行一般是4个工作日内退回，异地跨行一般是10个工作日内退回（若是采用实时模式转出，一般实时退回）。

2、不能，款项一般会在3-5天退回到付款人的账户里。但是在进行转账的时候，尤其是跨行转账，需要先将账款转出去，之后才会受到回馈（账号对则转账成功，错则退回款项），所以会先将钱扣除。

3、一般在网上转账要求户名，账号及开户行三者要相符合才能到账。如果网上转账账号和账户名称不相符，汇款后三到五个工作日会退回来的。网上账号和账户名不匹配，如果是同行转账，它将不会成功，因为相同的银行将确定帐号和帐户名称的一致性，否则交易将会失败。

4、在邮政储蓄网上转帐到建设银行帐户名和帐号不符也能转帐成功吗 操作转账，对方卡号名字错误， 交易也会成功，但是转账会失败， 因为收款银行会核对资料的， 收款人资讯不正确，银行无法入账，在1-3个工作日内会退回到付款银行卡里的。

老板一直拖欠工资不给怎么办可以报警吗?

1、法律分析：拖欠工资可以报警。也可以直接向当地劳动监察部门反映，由劳动监察部门进行处罚，并要求用人单位支付工资并给予赔偿。

2、法律分析：可以。依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷，所以报警后将很难得到处理。实践中，被拖欠工资的员工最好是采取以下措施：找老板协商。为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。找劳动部门投诉。

3、法律分析：劳务关系的，劳动者可以直接向法院起诉，要求老板支付拖欠的工资。劳动关系的，劳动者除了可以向劳动监察投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉，还可以要求公司加付拖欠工资的赔偿金。劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。

4、法律分析：可以报警，用人单位不发工资，劳动者可以拨打劳动保障电话12333向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。同时，也可以申请劳动仲裁；以上方法都没办法解决的，可以向法院提起民事诉讼。

5、老板欠工资不给可以报警处理。经劳动局通知后，用人单位仍不支付的，可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究他的刑事责任。另外，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，还可以向法院起诉。当老板不给工资时，员工确实可以报警处理。

6、可以报警，但最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

公司为什么会被列入异常怎么解决有什么影响么

企业被工商局列入经营异常名录，必须先移出异常经营名录，要看是什么原因导致异常的，再根据不同的原因去解决问题。

根据企业被列入异常名录的原因。采取解决办法。A：没有及时年报。未按照《企业信息公示暂行条例》第八条规定的期限公示年度报告，凡是在上一年度12月31日前成立的企业，不管是否开业，不管是否独立核算，都需要在本年度的1月1日至6月30日登录国家企业信用信息公示系统进行年报。

根据《经营异常名录管理办法》：第九条【移出情形】企业被载入经营异常名录的事由自载入之日起3年内消失的，可以向作出载入决定的工商行政管理部门申请恢复正常记载状态。企业被载入经营异常名录之日起3年内注销的，自注销之日起7日内移出。

会影响到你公司日后的纳税申报和税务清算。发现异常最好早点解决，否则滞纳金越来越多。 \x0d\x0a\x0d\x0a而且如果以后公司要融资或者上市的话，有这个记录是非常不好的。\x0d\x0a\x0d\x0a而且如果执照被吊销的话，法人和股东是不允许再次担任其他公司法人和股东了。

公司被列入经营异常的影响：载入经营异常名录记录后会一直都有记录。只要被列入经营异常名录，就要向社会进行公示，接受全社会的监督，即使恢复移出了经营异常名录，曾经被列入经营异常名录的记录不会消除。